Hjemmesiden bruger cookies, da det sikrer dig den bedske oplevelse som besøgende. Vi bruger cookies til funktionalitet, statistik og markedsføring.
Privatliv: Oversigt
I mere end 20 år, har Mette arbejdet som leder, chef og HR-personaleansvarlig, og har været ansvarlig for op til 180 medarbejdere af gangen. Hun må derfor betegnes som erfaren i hvad der virker og hvad der ikke virker, når en arbejdsplads skal spille sammen på bedst mulig måde.
Lysten til at yde god, loyal og troværdig arbejdsindsats kan ikke købes for penge, men skal skabes gennem: begejstring, motivation og engagement – kort sagt, det skal være sjovt at gå på arbejde”
Hvad er det der skaber en god arbejdsplads? Det er et tilbagevende spørgsmål der til stadighed er svært at besvare. Ægte arbejdsglæde findes nemlig ofte i en arbejdskultur der ikke kan måles og vejes, men som viser sig som en positiv konsekvens af menneskers lyst til at hjælpe, støtte og anerkende hinanden.
Ligeledes er der dog ingen tvivl om at der næsten altid kan sættes lighedstegn mellem god, kompetent og ærlig ledelse og medarbejdernes arbejdsglæde
Foredraget slutter med mulighed for at stille uddybende spørgsmål til Mette
